В новом отчёте хвалят сотрудничество между людьми

Проектное сотрудничество в Баренцевом регионе в последние годы стало более тесным и доверительным, несмотря на политические напряженные отношения на международной арене.
FDoølkehøgskole

Pasvik Folkehøgskole og Skole 31 i Murmansk har samarbeidet i en årrekke. Her fra et møte i november 2019. (Foto: Jonas Sjøkvist Karlsbakk)

Установление доверительных отношений и развития подлинного сотрудничества – ключевые цели всех Баренц проектов. Результаты интервью, проведенные с более чем пятьюдесятью руководителями проектов, отражают укрепление сотрудничества между людьми последние годы одновременно с волнениями на других фронтах между соседствующими странами. – Мы гордимся результатами данного исследования, говорит руководитель Секретариата Ларс Георг Фордал.

Последнее полугодие финансовые соглашения Баренцева секретариата изучались под лупой.

Йорн Холм Хансен и его команда исследователей из Норвежского института городских и региональных научных исследований провели 53 углубленных интервью с участниками проектов, а также другими вовлеченными в сотрудничество лицами. Кроме этого, они опросили всех руководителей проектов за последние два года, а также ознакомились с большим объёмом проектной документации. 

Целью такой работы было оценить работу Баренцева секретариата.

Sekretariatsleder Lars Georg Fordal.

Большие объёмы инвестирования

Ежегодно тратятся несколько десятков миллионов крон на проекты Баренцева сотрудничества, целью которых является увеличение числа контактов между людьми, что способствует ослаблению напряженности в Северных регионах.

- Работа штата Баренцева секретариата основывается на идее, что большее количество контактов и здоровый диалог - лучшее средство для установления добрососедства, говорит руководитель Секретариата.

В исследовании также изучался вопрос, все ли участники проектов считают также. Устанавливает ли 15-летний подросток длительные дружеские отношения, встречаясь со своими сверстниками на футбольной тренировке? Получается ли у российских и норвежских музыкальных групп, работая совместно над одним концертом, найти общую тональность помимо музыки? Или могут ли бизнес-партнёры из двух очень различных бизнес-культур установить доверительные отношения и сотрудничать, развивая совместную продукцию?

Однозначный ответ
Да! - однозначный ответ согласно отчёту в интервью и опросах. 

- Большое число руководителей проектов как раз отмечают то, что важнейшим результатом проектов становится установление доверия и подлинного сотрудничества, что мотивирует еще больше на дальнейшую работу, отмечает Л.Г. Фордал.

Интересно то, что результаты подобного исследования были опубликованы в 2008 году. Исследователь Йорн Холм Хансен руководил исследованием проектов как в 2008 году, так и в 2020 году. Он отмечает положительные изменения в исследовании 2020 года.

- Передача знаний – всё еще периодически повторяющаяся тема в проектах. Направление, однако, поменялось. В 2008 году в большей мере передача знаний происходила по направлению из Норвегии в Россию, а в 2020 году мы наблюдаем обратное направление, пишет Холм Хансен.

Равноценное участие
Участники проектов также отмечают, что распределение ролей российских и норвежских партнёров постепенно становится равноценным. Поэтому, наверное, неудивительно, что большинство принявших участие в исследовании считают, что проекты 2020 года более успешны по сравнению с проектами 2008 года.

Загрузить отчёт

Эти выводы отражают, что участники проектов стали ближе друг к другу с 2008 года в разных планах. Несмотря на имеющиеся различия между людьми наших двух стран и на сегодняшний день, у норвежской и российской сторон абсолютно другие возможности для равноценного партнёрства по сравнению с тем, что было 15-20 лет тому назад. 

- Этот факт сам по себе является важным шагом для укрепления Баренц сообщества, говорит Фордал. 

Forsker I, Jørn Holm-Hansen, OsloMet. (Foto: Sonja Balci, OsloMet)

Больше напряженности, а также больше доверия События в Украине в 2014 году привели к возникновению новой геополитической ситуации, которая ставит новые вызовы в работе по установлению доверия путем сотрудничества между людьми.

- Помня о вызовах, стоящих перед норвежско-российскими отношениями в 2014 году, особенно приятно наблюдать, как наша работа строилась на совершенно иных принципах.  Сотрудничества стало больше, и оно стало более тесным. Кто мог предположить такое развитие событий, когда санкции только вводились, а политический диалог находился в состоянии стагнации, спрашивает Фордал.

Нужны новые имена
Несмотря на большое количество положительных моментов, отчёт также содержит и рекомендации относительно возникающих в работе вызовов. Среди них - большое число повторных участников проектов.

- Успех Баренцева сотрудничества полностью зависит от замечательных энтузиастов, которые ежегодно развивают свои проекты. Это движущая сила нашей работы. При этом ничего нас так не радует, как появление новых имен в стопке заявок, объясняет Л.Г. Фордал.

Сотрудники всегда с особым вниманием относятся к хорошим проектам от новых заявителей и стараются во всем им помочь.

- Если появляется новый заявитель с интересным проектом, то мы работаем дополнительно, чтобы заявитель справился со всеми препятствиями, которые, возможно, встретятся на его пути. Мы стараемся уделить им особое внимание, говорит Л.Г. Фордал.

Похвала персоналу
Поэтому руководителю Баренцева секретариата очень приятно, что многие интервьюируемые хвалят персонал за их содействие и поддержку.

- Кроме этого, существует вызов, связанный с уменьшением количества заявителей прямо пропорционально расстоянию от границы, над которым мы постоянно работаем. Нам остаётся только поехать самим в отдалённые территории, чтобы привлечь новых Баренц героев, делает вывод Фордал. 

Last ned hele rapporten